• April 29, 2024

увеличить производительность и благосостояние среди рабочие Это вызов для многих компаний. В этой задаче область человеческие ресурсы является ключом к созданию оптимальных условий, которые гарантируют здоровая окружающая среда .

Энрике Меса Кабрера основатель SТемп яма, полная жизнь и фасилитатор Sukha Total объясняет, что функция человеческие ресурсы это уполномочить авторы внести свой вклад решения и научиться находить их в оборудование или около того человек , Это дает благосостояние и удовлетворение персонал, потому что они будут чувствовать признанное и государи в его функции. "

3 клавиши для улучшения самочувствия

Меса Кабрера предполагает, что роль людских ресурсов не должна быть сосредоточена на приз и наказание , но в гарантия постоянно три ключевые элементы .

1. Повысить осведомленность Заставить сотрудников быть сознательный из дисфункциональные поведения вокруг здоровье физика, производительность и навыки, в том числе последствия работы 16 часов, реакции эмоциональный висцеральный, уровень стресс , а также бой из мощность .

2. Расширение возможностей. через инструменты которые позволяют замещать модели поведение решать проблемы и внедрять новые методы улучшение из производительность через обработку эмоциональный , стресс , дыхание и замедление мозговых волн, чтобы увеличить производительность .

3. Компенсировать. безопасный механизмы из мотивация которые генерируют окружающая среда труда здоровый ; поддерживать это с системой компенсация и правила работы на право производительность .

Взаимное сотрудничество

устои так что человеческие ресурсы выполнить свою роль и генерировать благосостояние среди сотрудников зависимый также из сотрудничество из авторы в трех смыслах:

1. Страсть. удовольствие из делать и любовь что сделано, генерируется в эндорфины гипофиза какие Nullifiers из боль , С таким отношением производительность увеличивается, потому что есть также выше отдых .

2. Уважение. Начните индивидуально, не принимая, что напряженность труда вниз производительность , Доказано, что работать больше из шесть часов средство потерять производительность По прошествии двух часов, поэтому в течение этого времени важно пауза от 15 до 20 минут до прояснить , Если есть практика, есть гарантия, что производительность будет общий .

3. Сотрудничество. С коллегами речь идет о создании синергия , Когда это работа в оборудование результат это много выше и с меньшими затратами стресс .

Энрике Меса подтверждает, что лучший способ получить благосостояние и производительность труд поддерживать страсть в чем назад что вызывает счастье и быть счастливый Я знаю это больше продуктивный .

Помните, что благосостояние труд не попадает в сферу человеческих ресурсов, это зависит от взаимного взаимодействие ; в конце концов ответственность это только твое

Видео медицина: Как ПОЧИСТИТЬ ЛИМФОСИСТЕМУ для УКРЕПЛЕНИЯ ИММУНИТЕТА? (April 2024).